Forum Yönetimi Forum İşleyişi : Ekip Rutinleri

[admin]

Değerli Yönetim ve Ekip Arkadaşlarım,

Ekibimiz için çok basit genel sınırlar çizdik. 6 maddemiz:

1.Yetki sahibi olmamız daha fazla çalışmamız gerektiğini gösterir.
2.Üyelerin görüşlerine karşı ekstra duyarlılık göstermek zorundayız.
3.Üyelerle ilişkilerimizde babacan bir tavır takınmalıyız
4.Verilen ekstra görevler ve rutinlerimiz organizasyonun işlemesi için elzemdir. Eksiksiz yerine getirmeye çalışacağız.
5.Bir sorun varsa Ekibimiz bunu çözülebilecek kapasitededir.
6.Kuşku duyduğumuz bir konuda moderasyon/işlem uygulamadan önce birbirimize danışacağız.


Görevinizi başarı ile icra etmeniz için yukarda bahsettiğimiz genel sınırlardan çıkmamanız yeterlidir. Bunları unutmayın lütfen. Unutursanız hatırlatılacaktır.



Haftalık yönetim toplantıları içeriği : (Forum düzene girdikten sonra toplantılar 2 haftada bir yapılacaktır)

• Önceden belirlenmiş sorunların konuşulması
• Sorunların çözümüne ilişkin görev dağılımı yapılması
• NİT Müsteşarı raporları
• Genel Performans analizi
• Moderatör başvurularının incelenmesi

Aylık Ekip Toplantıları içeriği :

• Ekipler tarafından genel bilgilendirme yapılması ( Şura , Muhafızlar, Çeviri, Ozanlar, Şamanlar)
• İleriye dönük adınlar için Beyin Fırtınası
• Goygoy ve Çay

YÜKSEK ŞURA rutin listesi:

• Periyodik Toplantılara katılmak
• Görev dağılımına göre Konsey üyeleri belirlenen süre içerisinde sorunu önem derecelerine göre çözmeye çalışırlar.

FORUM GÜVENLİK KONSEYİ Görev Tanımı ve Rutin Listesi:

Raconlara aykırı mesajların kaldırılması mesaj sahibine racon dahilinde uyarı verilmesi ve sitenin asayişi size emanet. (Spam, Bot, Zararlı Link...)
Raconlarımız http://neverfapturkiye.com/index.php?threads/kurallarımız-ve-neverfap-türkiye-raconları.14/

• Yetkili oldukları yeni açılmış konuları ve atılmış mesajları görev tanımında belirtilmiş kriterlere göre denetlemek
• Aylık Ekip Toplantılarına katılmak
• Arınma Toplantılarına katılmak

ÇEVİRİ EKİBİ ve ÖLÜ OZANLAR DERNEĞİ Görev Tanımı ve Rutin Listesi:

Kaliteli yazıları tespit edip bir çeviri arşivi oluşturmak. Ve haftalık olarak bu arşivden yüksek kalitedeki yazıları çevirmek.
Farklı temalarda ilginç bakış açıları ile üyelerin süreçlerini idrak etmelerini sağlayacak sıkıcı olmayan içerikleri hazırlamak
Medya (Video, Acil Durum Butonu İçerikleri vb.) üretiminde fikir sunmak ve bu projelerin gerekli kalitede pişmesinde katkı sağlamak.

• Ekiplerden beklentimiz görev tanımında belirtilmiş kriterlere göre haftalık 1er adet yazı çıkartmasıdır
• Aylık Ekip Toplantılarına katılmak

NEVERFAP ŞAMANLARI Görev Tanımı ve Rutin Listesi:
Üyelerin moralinden ve kaynaşmasından siz sorumlusunuz. Yeni tecrübesiz üyeler tarafından açılan konularda sizin olumlu mesajlarınızı göreceğiz
Hitap ve Etkileyici Konuşma ve Hikaye Anlatımı konusunda kendinizi geliştirmeniz gerekiyor.

• Haftalık olmak üzere kendi belirledikleri 2 üye ile direk iletişime geçerek yakınlaşmaları ve süreçleri hakkında genel bilgi alması.
• Yeni üyelerin açtıkları konulara süreçlerini tamamlamalarına yönelik mesajlar yazmaları. Bu konuda bir kriter belirlememe kararı aldık. Neverfap sürecinde mezuniyet hedefine ulaşmak için tek bir yol yok.
• Aylık Ekip Toplantılarına katılmak

NEVERFAP İSTİHBARAT TEŞKİLATI Görev Tanımı ve Rutin Listesi:

Gizlidir. NİT üyelerine özel mesaj ile iletilecektir.

 

[Eff]

Süper. Bu forumun yakında açılacağını gösteriyor sanırım. Bir kaç sorum olucaktı. Babam bilgisayarda vakit geçirmeme kızıyor genelde. Bu yüzden pazar günleri full gün ve diğer günler akşam 7 den sonra pek müsait olmayabilirim. Onun dışında pek sorun olmaz. Toplantılar falan ne zaman olucak bunlar hakkında da bilgi alsam süper olur.

 

[Michael Scott]

Süper. Bu forumun yakında açılacağını gösteriyor sanırım. Bir kaç sorum olucaktı. Babam bilgisayarda vakit geçirmeme kızıyor genelde. Bu yüzden pazar günleri full gün ve diğer günler akşam 7 den sonra pek müsait olmayabilirim. Onun dışında pek sorun olmaz. Toplantılar falan ne zaman olucak bunlar hakkında da bilgi alsam süper olur.

• Haftalık olmak üzere kendi belirledikleri 2 üye ile direk iletişime geçerek yakınlaşmaları ve süreçleri hakkında genel bilgi alması.
• Yeni üyelerin açtıkları konulara süreçlerini tamamlamalarına yönelik mesajlar yazmaları. Bu konuda bir kriter belirlememe kararı aldık. Neverfap sürecinde mezuniyet hedefine ulaşmak için tek bir yol yok.
• Aylık Ekip Toplantılarına katılmak

Aylık toplantı tarihleri daha belli değil.Fakat şaman olarak haftada 2 üye ile direk iletişime geçerek süreçlerinde yardımcı olmak gerekmekte.Neverfap Şamanları yeni forumun üyelerle en yakın olan takımı.

 

[Savascı]

• Yeni üyelerin açtıkları konulara süreçlerini tamamlamalarına yönelik mesajlar yazmaları. Bu konuda bir kriter belirlememe kararı aldık. Neverfap sürecinde mezuniyet hedefine ulaşmak için tek bir yol yok.

Şu maddede bir sınır var mı ? Bazen haftada 10-20 mesaj yazarken,bazen haftada 3-5 mesaj yazabiliyorum.Bazı haftalar yoğun olabiliyorum.Şu sıralar okul-iş 'le uğraştığım için biraz yoğunum

 

[Michael Scott]

• Yeni üyelerin açtıkları konulara süreçlerini tamamlamalarına yönelik mesajlar yazmaları. Bu konuda bir kriter belirlememe kararı aldık. Neverfap sürecinde mezuniyet hedefine ulaşmak için tek bir yol yok.

Şu maddede bir sınır var mı ? Bazen haftada 10-20 mesaj yazarken,bazen haftada 3-5 mesaj yazabiliyorum.Bazı haftalar yoğun olabiliyorum.Şu sıralar okul-iş 'le uğraştığım için biraz yoğunum

Tabii hepimizin dönemsel yoğunlukları ve siteye ayırdığı zamanda artmalar ve azalmalar olabiliyor.Elimizden geldiğince stabil mesaj sayıları tutturmak önemli ? Zaten ekip planlandığı gibi rutinlere uyar ise sorunsuz bir şekilde ilerleriz.